当玩笑成为事实，让人感到的不是可笑，而是心酸，多少年轻人的职场悲剧，从渴望996开始。

前段时间，网上突然冒出一个梗，叫打工人

一开始这个梗只是出现于某音平台，但因为某些内在的含义，打工人迅速在网上流传，引起众多职场人员的热捧。



诸多内涵语录也随之出现：

这么不努力，怎么做打工人啊你；

我要悄悄打工，然后惊艳所有人；

打工人，打工魂，打工人都是人上人；

没有困难的工作，只有勇敢的打工人；

爱情不是生活的全部，打工才是。早安，打工人；

只要我够努力，老板一定会过上他想要的生活。

在网上搜索可以得知：所谓的打工人，既打工仔，是无数上班族的自称。



从一开始的梗到之后被无数职场人员转发，透其本质，是当代职场年轻人对自己工作现状的一种无奈倾诉。

几年前，马云说：996的工作制度是一种福报。

当时的人们不以为然，毕竟大家都已习惯了8小时工作制度，但时至今日，996已经成为无数公司普及的制度，某些公司甚至出现了715。

谈起当代年轻人的职场心酸，最新seo教程大概是从渴望996工作制度开始。




年轻人的职场，早已不是996

之前在网上看到这样一种代餐产品，号称能让职场工作者在8秒内吃完一顿饭。

而它的口号也让人记忆犹新：8秒一餐，毫无口感可言，吃得饱就行。

在看到这种产品的那一刻，或许我们才能深刻体会到比996更让人无法接受的，是为了工作，连15分钟的用餐时间都节省了。

数据显示：越来越多的职场年轻人在点餐时倾向于无骨类食物，例如肉丸、鸡排之类。

之所以会出现这种现象，并非大众的口味变了，而是为了节省吃饭的时间，简单来说就是越快越好。

对于无数在职场奋斗的年轻人来说，所谓的味觉体验感早已被抛弃，胃部的满足感是他们放下筷子的信号，剩下的只有精确到几秒的用餐时间。

云计算时代，机器能准确计算出最合理的工作效率，同时，人也开始沦为一个计算单位。



发现了吗？

从前几年网上络绎不绝抱怨996工作制度，到如今这种声音悄无声息，究其原因，是996早已成为过去式。

此前，西贝餐饮创始人在网上发表自己的观点，认为996工作制度并不算啥，自家公司的工作制度可是715，每个星期上7天班，平均下来每天工作15个小时。

该言论引起网友们的热议，在众多评论中，一位网友的留言让阿柒印象深刻，他说：

好歹人家敢说出来，现在多少公司明面上说996，事实上却远远不止，整天说996不好，但我倒是真的想回到996那个时候。

在996工作制度普及之后，越来越多的公司玩出了新花样，诸如6811之类的上班时间屡见不鲜。

从抗拒到怀念，当代年轻人的职场生活早已不是996，而是更长的工作时间，而面对这样的制度，他们却没有选择的余地。



穷且怂，并认真的活着

在高强度工作背后，沉默的年轻人们，背负着前所未有的压力。

有人疑惑：难道就不能辞职吗？

想法很美好，但事实很遗憾：在这个每月薪水勉强保持生活的时代，辞职也就意味着失去经济来源，而其后果可想而知。

某招聘网站曾用一句话形容当代年轻人的职场人生：穷且怂，并认真的活着。

很多年轻人没有积蓄，往往到了月底就是月光族，因为穷，导致他们对工作的怂，不管遭遇多大的磨难，他们都难以选择辞职。

房贷、车贷，上有老下有小，这些都成了年轻人的牵挂，想辞职的时候，一想起这些事情，整个人的底气就去了9成。



人是矛盾的结合体这句话，在年轻人们的职场上表现得淋漓尽致：

一方面，他们在网上吐槽、抗议996以及007等工作制度，力争有合理的私人时间；

另一方面，他们也渴望有偿加班，希望通过自己的劳动，能多赚点钱。

说走就走的辞职很潇洒，但绝大部分人只能选择把心思放在工作上，并非所有人都有显赫的世家，丰厚的家底，这个世界，平凡人还是居多。

但就是这群受尽窝囊气的职场年轻人，却拥有着比任何一代人都要认真的生活态度，他们会仔细规划自己的未来，事无巨细，都愿意凭借自己的努力去实现。

就像无数每天在网上互相问候早安的打工人，虽然生活艰辛，但他们仍然愿意抱团取暖，默默坚持。

当代年轻人的穷和怂不应该成为被嘲笑的对象，每一代人都有着自己的困境，面对日益艰难的职场环境，他们无比认真活着，光凭这点，就足以让人敬佩。



该反思的不是他们

社会上出现很多对年轻人的工作评价，绝大多数都是负面的，例如随意辞职、踩点上下班，不愿加班等等，但反过来想一下：为什么年轻人会变成这样呢？

坦白讲，70后乃至80后的人，很难理解90所面临的压力，在他们的眼里，年轻人的工作环境比他们当初要好得太多，在办公室里吹空调，写东西，工作如此简单，怎么可能会感觉到累呢？

鲁迅说：人类的悲喜并不相通，我只觉得他们吵闹。

每次看到某些企业在大肆批判年轻人的工作态度时，阿柒就忍不住想问：难道最应该反思的人，不是企业吗？




任何事物在达到顶峰之后都会下滑，工作也不例外。

多少企业只顾着让员工疯狂加班，却忽略了他们所能承受的精神状态，精神极佳的8小时和昏昏欲睡的12小时，工作效率相差甚远，有时候12个小时都无法完成的工作，却能在8小时内轻松完成，究其原因，免费seo教程是人的一个精神状态问题。

长时间的加班不但不能提高工作效率，反而会因为睡眠不足等原因，导致工作效率降低。免费seo教程

一味追求工作时长，却忽略了工作效率，这并非年轻人们不努力，而是工作制度有问题，所以最该反思的应该是企业。



过度压榨年轻人的生活空间，真的能让其发挥工作价值吗？

一切事实都在证明：这是错误的。

打工人梗火遍全网，这不仅是无数职场人员的无声倾诉，更是在为某些企业敲响警钟。